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Psychische Probleme
Kranke Seele immer öfter der Grund für Krankschreibungen
Es werden immer mehr: Jeder 20. Arbeitnehmer in Deutschland wird wegen psychischer Leiden krankgeschrieben. Eine Studie zeigt die Gründe - und wer besonders betroffen ist. Von Antonia Lange
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Richard Webers größter Fehler
„Ich habe auf die Politik gehört“
Richard Weber, 71, Gesellschafter der Karlsberg Brauerei in Homburg, über die gefährliche Versuchung, auf die Meinung von Verbänden zu hören. Lesen
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Projektpannen
Wenn ein Auftrag gründlich schief geht
Kleine und große Katastrophen passieren im Unternehmeralltag immer wieder. Soraya Kühne über unzufriedene Auftraggeber und Produkte, die auf dem Weg zum Kunden kaputtgehen. von Soraya Kuehne
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Niederlagen
„Nein“ ist nur ein Wort mit vier Buchstaben
Erfolglose Kaltakquise, geplatzte Aufträge: Davon lässt sich Unternehmerin Vanessa Weber nicht entmutigen. Sie hat ihre Einstellung zu Niederlagen geändert. von Vanessa Weber
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Standortanalyse
Checkliste: 10 Kriterien für die Standortwahl
Eine Standortanalyse ist unverzichtbar, um den richtigen Firmenstandort zu finden. Unsere Checkliste listet die zehn wichtigsten Kriterien auf, die Sie beachten sollten. Lesen
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Fehlerkultur
Mit Kreativität aus Fehlern lernen
Fehler passieren jedem. Aber Künstler hinterfragen sie auf besondere Art. Deswegen sollten sich Unternehmer mit ihnen zusammentun, findet impulse-Bloggerin Antje Hinz. von Antje Hinz
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Standortwahl
So finden Sie den richtigen Firmenstandort
Wer Büros oder Produktionshallen am falschen Platz ansiedelt, riskiert, Kunden und Mitarbeiter zu verprellen. Sechs Fragen, die sich Unternehmer bei der Standortwahl stellen sollten. Von David Selbach
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Open Innovation
Wie Firmen das Querdenken lernen können
Das Alltagsgeschäft macht zuweilen betriebsblind, findet Unternehmerin Antje Hinz - und rät zur Zusammenarbeit mit anderen Branchen. Wie "Open Innovation" neue Impulse für Unternehmer bringt. von Antje Hinz
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CSR bei Knauer
„Kunden honorieren das nicht – wir tun es trotzdem“
Wer seiner gesellschaftlichen Verantwortung nachkommt, darf als Unternehmer nicht auf schnelle Rendite hoffen, sagt Alexandra Knauer. Warum es sich für ihre Firma dennoch lohnt, erklärt sie im Interview. von Felix Wadewitz
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Fortbildung
So optimieren Sie den Lerneffekt bei Schulungen
Ob Fachwissen oder persönliche Kompetenzen: Regelmäßige Fortbildung ist wichtig für Unternehmer und ihre Mitarbeiter. Mit dieser Checkliste holen Sie das Beste aus einer Fortbildung raus. Von Susanne Widrat
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Mitarbeitermotivation
Wer im Familienunternehmen arbeitet, ist zufriedener
Große Konzerne sind die besseren Arbeitgeber? Von wegen. Eine aktuelle Untersuchung zur Mitarbeitermotivation zeigt: In Familienunternehmen ist die Stimmung besser. Lesen
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Marketing
Produkteinführung: So haben kleine Unternehmen Erfolg
Eine Produkteinführung ist teuer und langwierig. Wie Sie Ihre Kunden von Ihrem neuen Produkt überzeugen - Experten geben Praxistipps. Lesen
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Flüchtlingen helfen
Acht Beispiele, wie sich Unternehmen für Flüchtlinge engagieren
Spenden sammeln, Arbeit vermitteln, Starthilfen geben: Es gibt viele Möglichkeiten, Flüchtlingen zu helfen. Auch Unternehmen können sich engagieren. Beispiele zur Inspiration. von Stefan Düsterhöft
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Nachfolge
Die Firma den Kindern übergeben – eine gute Idee?
Die Firma den Kindern zu übergeben ist ein Traum für viele Unternehmer - aber ist es auch eine gute Idee? Wie Sie erkennen, ob Ihre Kinder als Nachfolger infrage kommen, erklärt Beatrice Rodenstock. Interview: Julia Graven
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Mittagspause
Schluss mit der Siesta?
Die Siesta hat in Spanien eine lange Tradition. Doch inzwischen setzt ein Umdenken bei Arbeitnehmern und Unternehmen ein. Kommt bald das Ende der mehrstündigen Mittagspause? Von Franziska Pröll
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