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Steuererklärung
Die Fristen für 2020 – und wie Sie eine Fristverlängerung beantragen
Wer die Steuererklärung für 2019 nicht rechtzeitig fertig bekommt, kann eine Fristverlängerung beantragen. Wie das geht - und welche Fristen 2020 gelten. Lesen
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Teileinkünfteverfahren
So können Sie bei der Dividendenausschüttung sparen
Viele Anteilseigner können sich entscheiden, wie sie ihre Dividenden versteuern. Wer hohe Werbungskosten hat, kann kräftig sparen - dank des so genannten Teileinkünfteverfahrens. Lesen
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Jahresabschluss
Mit diesen Kniffen zahlen Sie weniger Steuern
Wenn Unternehmer mit gezielten Bilanzstrategien ihren Gewinn kleinrechnen, müssen sie weniger Steuern zahlen. impulse hat die wichtigsten völlig legalen Kniffe rund um den Jahresabschluss zusammengetragen. Von Bernhard Köstler
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Elektronische Buchführung
Diese Buchführungs-Fehler können teuer werden
Leisten sich Unternehmer bei der elektronischen Buchführung viele Fehler, müssen sie mit harten Konsequenzen rechnen. Von Ottfried Weiss
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EuGH-Urteil zum Privacy Shield
Privacy-Shield-Abkommen gestoppt – das müssen Unternehmer jetzt tun
Wegen Datenschutzbedenken hat der Europäische Gerichtshof das Privacy-Shield-Abkommen mit US-Firmen gestoppt. Unternehmer müssen nun prüfen, welche digitalen Dienste sie künftig noch nutzen können. von Peter Neitzsch
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Corona-Überbrückungshilfe
So erhält Ihr Unternehmen in der Krise Überbrückungshilfe
25 Milliarden Euro aus dem Konjunkturpaket sollen Corona-geschädigten Firmen über die Sommermonate helfen. Was Unternehmer beim Antrag auf Überbrückungshilfe beachten müssen. von Peter Neitzsch
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Sonnenschutz am Arbeitsplatz
Wie Arbeitgeber ihre Mitarbeiter vor der Sonne schützen müssen
Zu viel Sonne erhöht das Hautkrebsrisiko. Deshalb müssen Arbeitgeber für Sonnenschutz am Arbeitsplatz sorgen. Für wen die Regeln gelten und was zu tun ist. von Peter Neitzsch
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Erbschaftsteuer sparen durch Schenkung
Wie Sie clever vererben und schenken – und so Steuern sparen
Wird Vermögen vererbt oder verschenkt, hält der Staat die Hand auf. Doch mit dem richtigen Timing kann man gehörig Erbschaft- und Schenkungsteuer sparen. Das sollten Sie beachten. von Anna Wilke
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Abmahnungsgründe
So nicht! 9 Gründe für eine Abmahnung
Wann darf abgemahnt werden? Wenn Angestellte sich schludrig kleiden oder Stifte stibitzen? Die häufigsten Abmahnungsgründe und was zu beachten ist. von Britta Hesener
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Unzulässige Fragen im Vorstellungsgespräch
Diese Fragen müssen Sie sich verkneifen
Kaum eine Entscheidung ist so wichtig wie die, wen man einstellt. Da will man natürlich alles über den Bewerber wissen. Diese Fragen sind im Vorstellungsgespräch allerdings unzulässig. von Nicole Basel
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Mehrwertsteuersenkung
So gelingt die Umstellung auf die niedrigere Mehrwertsteuer
Um die Wirtschaft zu beleben, reduziert der Staat die Mehrwertsteuer. Wie Unternehmer die Umstellung meistern und wann es sich lohnt, die Absenkung an die Kunden weiterzugeben. von Peter Neitzsch
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Betriebsschließungen in der Corona-Krise
Haben Unternehmen ein Recht auf Entschädigung?
Aufgrund der Corona-Pandemie mussten viele Betriebe schließen. Haben Firmeninhaber einen Anspruch auf eine Entschädigung gegen den Staat für die dadurch entstandenen Umsatzverluste? von Verena Bast
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Versicherungsschutz
Wann ist ein Unfall im Homeoffice ein Arbeitsunfall?
Seit Beginn der Corona-Pandemie arbeiten viele Menschen im Homeoffice. Doch auch in den eigenen vier Wänden lauern Unfallrisiken. Wann eine Verletzung im Homeoffice als Arbeitsunfall gilt und wann kein Versicherungsschutz besteht. von Anna Wilke
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Ausgesetzte Insolvenzpflicht
Welche Stolperfallen Unternehmen in Zahlungsschwierigkeiten jetzt drohen
Droht einem Unternehmen die Insolvenz, muss es bis Ende September zwar keinen Insolvenzantrag stellen. Wer als Geschäftsführer diese drei Fallen nicht beachtet, kann sich dennoch strafbar machen und haftet mitunter sogar persönlich. von Verena Bast
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Arbeitszeit und Überstunden
Was Arbeitgeber anordnen dürfen – und was nicht
Mit den neuen Hygieneregeln dürfen sich weniger Kunden und Mitarbeiter gleichzeitig in einem Betrieb aufhalten. Viele Arbeitgeber wollen daher Arbeitszeiten ändern und Überstunden anordnen. Doch was ist erlaubt? Lesen
