Alle Beiträge zum Thema: Home Office

Janine Lampprecht
Homeoffice oder Büro

„Wir müssen uns aufraffen, ins Büro zu gehen“

Die Mitarbeitenden von Janine Lampprecht konnten ihren Arbeitsort immer frei wählen. Jetzt will die Chefin ihr Team öfter zurück ins Büro holen. Im Interview erklärt sie ihren teilweisen Kurswechsel.
Homeoffice-Regelung

Das gilt, wenn Mitarbeiter zu Hause arbeiten

Achtung: Arbeitgeber müssen auch im Homeoffice für sichere Arbeitsbedingungen sorgen. Welche Regelungen Arbeitgeber treffen sollten. Ein Überblick.
Soll das Team mit dem Homeoffice Ende wieder in das Büro zurück, fragt sich impulse-Bloggerin Anabel Ternès.
Homeoffice-Ende

Zurück ins Büro – muss das überhaupt sein?

Die Homeoffice-Pflicht ist beendet, zurück geht‘s in den Betrieb – doch ist es sinnvoll, wieder in den Vor-Corona-Modus zu schalten? impulse-Bloggerin Anabel Ternès hat eine eigene Lösung gefunden.
Tools für hybride Arbeit
Hybrides Arbeiten

Diese digitalen Tools helfen bei der Zusammenarbeit

Arbeiten einige Teammitglieder im Homeoffice und andere vom Büro aus, können digitale Tools die Zusammenarbeit erheblich vereinfachen. Eine Auswahl.
Hybrid Führen
Hybrid führen

7 psychologische Faktoren für mehr Zusammenhalt in hybriden Teams

Ein Teil arbeitet vor Ort, andere im Homeoffice – wer hybride Teams führt, muss darauf achten, dass der Teamspirit nicht verloren geht. Diese sieben Faktoren für mehr Zusammenhalt sollten Sie kennen.
Homeofficepflicht oder Recht auf Homeoffice - das müssen Chefs wissen.
Homeoffice-Pflicht
Das müssen Arbeitgeber zur aktuellen Homeoffice-Pflicht wissen
Aufgrund steigernder Neuinfektionen gelten wieder strenge Homeoffice-Regeln. Ist Homeoffice nun Pflicht für Arbeitnehmer? Und wann sind Ausnahmen möglich? Die wichtigsten Infos im Überblick.
Für erfolgreiche virtuelle Meetings muss nicht nur die Kamera laufen.
Virtuelle Meetings
5 Regeln für erfolgreiche Videokonferenzen
Wer jetzt wieder im Homeoffice festsitzt, muss sein Team in virtuellen Meetings zusammentrommeln. Diese 5 Regeln sorgen dafür, dass alle mitziehen - und die Videokonferenz auch Ergebnisse bringt.
Hybrdies Arbeiten
Hybrides Arbeiten
Wie eine Mischung aus Homeoffice und Präsenz-Arbeit gelingt
Zurück ins Büro oder weiterhin Homeoffice? Für viele Firmen kann eine Mischform die Lösung sein: hybrides Arbeiten. Wie Sie ein passendes Modell finden und sinnvolle Regeln festlegen.
Zoom-Knigge
Zoom-Knigge
6 Fehler, die Ihren professionellen Videoauftritt sabotieren
Was ziehe ich an? Ist mein Hintergrund zu privat? Was mache ich, wenn mein Bild zu dunkel ist? Um bei Videoschalten seriös zu erscheinen, sollten Sie sechs Fehler unbedingt vermeiden.
Teamgeist im Homeoffice stärken
Teamgeist stärken
Wie Sie den Teamgeist stärken, obwohl alle im Homeoffice arbeiten
Wie wird man ein starkes Team, wenn man sich kaum persönlich sieht? Die üblichen Tipps („Trinkt per Videokonferenz Kaffee miteinander“) bringen da kaum etwas. Was dagegen wirklich zusammenschweißt.
In eigener Sache
Das ChatGPT-Prompt-Handbuch
Für Unternehmerinnen und Unternehmer
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17 Seiten Prompt-Tipps, Anwendungsbeispiele und über 100 Beispiel-Prompts
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Virtuelles Feedback
Motivation im Homeoffice
5 Ideen, um Mitarbeiter aus der Ferne zu motivieren
Die Kollegen fehlen, ständig digitale Meetings – im Homeoffice leidet bei vielen Menschen die Motivation. Unternehmerin Anabel Ternès helfen fünf Tipps, um ihr Team immer wieder anzuspornen.
Digitale Erschöpfung ist in Zeiten von Homeoffice und Videokonferenzen nicht selten.
Digitale Erschöpfung
„Ich habe keine Lust mehr auf Videokonferenzen“
Ein Videomeeting nach dem anderen, immer wieder spinnt die Technik. Nach Monaten im Homeoffice spüren viele eine digitale Erschöpfung – so auch impulse-Bloggerin Anabel Ternès. Was ihr dagegen hilft.
Ist es nötig die eigenen Mitarbeiter im Homeoffice zu überwachen?
Mitarbeiter überwachen
Wie sehr sollten Chefs ihre Mitarbeiter im Homeoffice kontrollieren?
Wie viel arbeiten Mitarbeiter im Homeoffice tatsächlich? Unternehmerin Anabel Ternès erzählt, welch abenteuerliche Überwachungstechniken manche Arbeitgeber anwenden – und wann Kontrolle etwas Positives sein kann.
Das Homeoffice bringt für viele Menschen mit Kindern neue Herausforderungen
Homeoffice mit Kind
Im Homeoffice Firma und Familie gerecht werden – das hilft
Unternehmerin Anabel Ternès muss in der Krise Arbeit im Homeoffice und Kinderbetreuung unter einen Hut kriegen. Wie ihr das gelingt - und warum sie diese Situation auch als Chance sieht.
Versicherungsschutz
Wann ist ein Unfall im Homeoffice ein Arbeitsunfall?
Seit Beginn der Corona-Pandemie arbeiten viele Menschen im Homeoffice. Doch auch in den eigenen vier Wänden lauern Unfallrisiken. Wann eine Verletzung im Homeoffice als Arbeitsunfall gilt und wann kein Versicherungsschutz besteht.
Teamgeist fördern geht auch Remote
Teamgeist fördern
6 Ideen für den Zusammenhalt im Remote-Team
Allein zu Hause am Rechner statt mit Kollegen in der Firma – so geht es in der Corona-Krise vielen Unternehmern und Mitarbeitern. Wie Sie trotzdem mit kleinen Ideen den Teamgeist fördern.
Diese Tipps sind ein Rettungsring für alle, die sich mit dem Arbeiten im Homeoffice schwertun.
Arbeiten im Homeoffice
10 Überlebenstipps einer Homeoffice-Veteranin
Millionen Menschen arbeiten wegen der Corona-Krise im Homeoffice – und kämpfen mit der ungewohnten Situation. Mit diesen Überlebenstipps fällt die Umstellung leichter.
Um Remote Teams führen zu können, muss nicht nur die Technik einwandfrei funktionieren.
Remote-Teams führen
Plötzlich arbeiten alle im Homeoffice? So steuern Sie Ihr Team
Wegen des Coronavirus verordnen viele Chefs ihren Mitarbeitern und sich selbst Homeoffice. Doch wie führt man ein Team aus der Ferne? 8 Tipps von der impulse-Chefredakteurin.
Eignung fürs Home-Office
Eignung fürs Homeoffice
Welchem Mitarbeiter kann ich Homeoffice zutrauen?
Nicht jeder Mitarbeiter kann gut im Homeoffice arbeiten. Diese sechs Fragen helfen Ihnen dabei herauszufinden, ob Ihr Mitarbeiter auch von zu Hause aus produktiv und zufrieden arbeiten kann.
Abwarten und Tee oder Kaffee trinken? Das verkneifen sich Mitarbeiter im Home-Office. Sie arbeiten meist mehr und produktiver als Kollegen im Büro. Ihr wichtigstes Arbeitsmittel: der Laptop.
Vorteile und Nachteile
Das spricht für Homeoffice – und das dagegen
Dass Mitarbeiter ihre Arbeit von zu Hause aus erledigen, ist in Deutschland immer noch selten. Viele Chefs haben Bedenken bei diesem Arbeitsmodell – zu Recht? Gründe dafür und Gründe dagegen im Check.
In eigener Sache
Machen ist wie wollen, nur krasser
Machen ist wie wollen, nur krasser
Die impulse-Mitgliedschaft - Rückenwind für Unternehmerinnen und Unternehmer
Jetzt Mitglied werden
Flexible Arbeitsmodelle
„Ich kann nicht jeden Wunsch erfüllen, ich muss auch an die Firma denken“
Flexible Arbeitszeiten und Home-Office sind bei vielen Mitarbeitern begehrt, können aber Abläufe im Betrieb durcheinanderbringen. Unternehmerin Vanessa Weber erzählt, wie sie diesen Spagat meistert.
Selbstständig im Home-Office
„Die Arbeit breitete sich aus wie ein Krake“
Wie viele Selbstständige hat auch impulse-Bloggerin Manuela Nikui zunächst im Home-Office gearbeitet - weil es praktisch ist und Geld spart. Doch bald ging ihr das Arbeiten zuhause auf die Nerven. Wie sie die perfekte Lösung für sich gefunden hat.
Home Office
5 Tipps für Chefs, deren Mitarbeiter von zuhause arbeiten wollen
Ein Mitarbeiter will im Home-Office arbeiten, aber Sie haben Vorbehalte? Verständlich! Doch wenn Sie unsere 5 Tipps beherzigen, funktioniert das Modell.
Erfahrungen mit Home-Office
Experiment Home-Office – eine Bilanz nach zwei Jahren
Als ein Mitarbeiter von impulse-Bloggerin Annette Timm den Wunsch äußerte, im Home-Office zu arbeiten, war sie erst einmal skeptisch - sagte aber zu. Zwei Jahre später zieht sie Bilanz.
Arbeitskultur in Remote-Teams
Hallo? Seid Ihr da??
Im Digitalteam von impulse arbeiten sechs Mitarbeiter – manchmal an fünf Standorten. Wie klappt die Zusammenarbeit auf Distanz? Bleibt da nicht der Teamspirit auf der Strecke?
Vertrauenskultur in Unternehmen
Warum Chefs lernen müssen, ihren Mitarbeitern zu vertrauen
Wenn ein Mitarbeiter ins Home-Office verschwindet, bekommt so mancher Chef Panik: "Jetzt kann der ja machen, was er will!" Richtig! Und im Idealfall will er genau das, wofür er bezahlt wird. Doch wie baut man Vertrauen auf - und geht es wirklich ganz ohne Kontrolle?
Teilgewerbliche Nutzung
Welche Arbeit Sie von zu Hause erledigen dürfen
Nicht selten arbeiten Unternehmer auch von zu Hause aus. Doch das kann Ärger mit dem Vermieter geben. Worauf sie bei der teilgewerblichen Nutzung Ihrer Wohnung achten sollten.