Kathrin Halfwassen
Bild des Autors
Kathrin Halfwassen, Jahrgang 1980, hat Germanistik, Sozial- und Wirtschaftsgeschichte und Italianistik in Marburg und Rom studiert. Nach ihrer Ausbildung an der Henri-Nannen-Journalistenschule arbeitete sie mehr als zehn Jahre freiberuflich als Journalistin, unter anderem für impulse, Zeit Geschichte, Emotion und Geolino. Seit 2021 ist sie Redakteurin bei impulse.

Ihre Lieblingsthemen: Arbeitsrecht, Selbstmanagement – und grundsätzlich alles, wozu es eine wissenschaftliche Studie gibt. Denn da Wissenschaftler gern über ihre Arbeit sprechen, muss man ihnen nichts aus der Nase ziehen. So bleibt mehr Zeit, um an den Texten zu feilen.

Alle Beiträge von Kathrin Halfwassen

Sinnstiftende Arbeit
Sinnstiftende Arbeit
Wie Sie Ihr Team sinnstiftend führen – und warum das so wichtig ist
Purpose? Nutzloser Marketing-Sprech, meint Wirtschaftspsychologe Ingo Hamm. Im Interview erklärt er, wieso Führungskräfte besser überlegen sollten, was die Einzelnen für...
Einsatzmöglichkeiten von ChatGPT
Einsatzmöglichkeiten von ChatGPT
So hilft ChatGPT Unternehmen, Zeit und Geld zu sparen
Welche Einsatzmöglichkeiten von ChatGPT gibt es in Unternehmen? Neuroinformatiker Ralf Walther hat sechs zentrale Anwendungsfelder ausgemacht. Das Wichtigste zu ChatGPT – und...
Feedback an Führungskräfte
Auch wenn’s wehtut: Mit diesen 3 Fragen erhalten Sie ungeschöntes Feedback
Nur, wer auf Fehler und blinde Flecken hingewiesen wird, kann besser werden. Doch Führungskräfte haben es durch ihre Position schwer, ehrliches Feedback zu erhalten. Mit diesen...
In eigener Sache
Machen ist wie wollen, nur krasser
Machen ist wie wollen, nur krasser
Die impulse-Mitgliedschaft - für Unternehmerinnen und Unternehmer die mehr wollen.
Jetzt Mitglied werden
Wertschätzende Kommunikation ist wichtig, wenn Sie mehr Respekt bekommen wollen
Mehr Respekt bekommen
Alle Achtung! So verschaffen Sie sich Respekt im Alltag
Viele Unternehmerinnen und Unternehmern wünschen sich, mehr Respekt zu bekommen. Eine Kommunikationstrainerin gibt vier leicht umsetzbare Tipps, mit denen das gelingt.
Das Warum finden
Warum mache ich das eigentlich alles? Mit diesen Fragen finden Sie es heraus
Warum mache ich das eigentlich alles? An der Sinnfrage kann man verzweifeln. Oder wachsen. Dieser Fragebogen hilft Ihnen, Ihr Warum zu finden – und so sich und Ihr Unternehmen...
Äpfel sind ein gesunder Snack für die Ernährung und Produktivität
Ernährung und Produktivität
Das beste Essen für mehr Produktivität
Im Meeting Kekse mit Kaffee, mittags Currywurst mit Pommes – und nachmittags: Müdigkeit mit Motivationsloch! Doch es geht auch anders: Mit Snacks und Lunch-Ideen, die Ihre...
Anwesenheitspraemie
Anwesenheitsprämie
Mit einer Prämie den Krankenstand senken? Das müssen Sie wissen
Eine Anwesenheitsprämie soll helfen, Fehlzeiten zu reduzieren. Doch ist so ein Bonus erlaubt? Wie hoch darf er sein? Und bringt die Prämie überhaupt den gewünschten Effekt?...
In eigener Sache
Erfahrungen teilen und besser werden
Erfahrungen teilen und besser werden
Das Premium-Programm von impulse - das digitale Erfolgs-Netzwerk für Unternehmerinnen und Unternehmer.
Hier mehr erfahren!
Hinweisgeberschutzgesetz
Hinweisgeberschutzgesetz
Diese neuen Pflichten durch das Hinweisgeberschutzgesetz müssen Sie kennen
Der Bundesrat hat das Hinweisgeberschutzgesetz beschlossen: Die meisten Unternehmen müssen zügig Meldestellen für Whistleblower einrichten. Was das Gesetz genau regelt und was...
Aufgaben ändern
Aufgaben ändern
Wann Chefs Mitarbeitern andere Aufgaben zuweisen dürfen
Unliebsame Aufgaben an Angestellte abgeben oder Mitarbeiter in ganz andere Abteilungen versetzen: Wie genau dürfen Chefs und Chefinnen Aufgabenbereiche anpassen? Und was gilt,...
Mitarbeiterüberwachung ist nur in engen Grenzen möglich.
Mitarbeiterüberwachung
Wie Arbeitgeber Angestellte kontrollieren dürfen
Spionagesoftware, Videokameras, GPS-Tracking: Chefinnen und Chefs haben viele Möglichkeiten, Mitarbeitende zu überwachen. Doch was ist erlaubt? Die arbeitsrechtlichen Fakten im...
Losada-Verhältnis
Wie Sie mit positiven Bemerkungen die Teamleistung verbessern
Das Losada-Verhältnis zeigt an, wie positiv oder negativ Menschen kommunizieren. Je positiver, desto höher die Teamleistung. Warum das so ist – und wie Sie positiver...
In eigener Sache
100 Fragen, die Sie und Ihr Unternehmen voranbringen
Kostenlose Liste
100 Fragen, die Sie und Ihr Unternehmen voranbringen
Zum Download
Generation Z führen
Generation Z führen
„Ginge es nach den Jüngeren, würde ich mit allen täglich sprechen“
Angehörige der Generation Z zu führen ist für viele herausfordernd: Wie viel Feedback brauchen sie? Welche Ansprache schafft eine gute Atmosphäre? Unternehmerin Kerstin...
So kontern Sie verbale Angriffe
Einwürfe kontern
4 Werkzeuge, um verbale Angreifer auszubremsen
Vorwürfe, Beleidigungen, Unterstellungen – mit diesen vier Konter-Werkzeugen reagieren Sie klug auf verbale Angriffe, ohne sich auf sie einzulassen.
Working out loud hilft Ihnen, sich besser zu vernetzen
Working Out Loud
Mit dieser Technik netzwerken Sie effektiver
Das eigene Wissen möglichst für sich behalten? Das war einmal. Die Methode Working Out Loud verspricht effektiveres Netzwerken durch offenen Wissensaustausch. Wie auch Sie...
Süchtig nach Arbeit
Süchtig nach Arbeit
„Manche brauchen die Arbeit wie Alkoholiker den Alkohol“
Viele Unternehmerinnen und Unternehmer können einfach nicht aufhören zu arbeiten. Wirtschaftspsychologin Ute Rademacher erklärt, wann Arbeiten abhängig macht – und was...
In eigener Sache
2 Wochen, 7 E-Mails, 1 Ziel: mehr passende Bewerbungen
Gratis-E-Mail-Kurs Recruiting
2 Wochen, 7 E-Mails, 1 Ziel: mehr passende Bewerbungen
Jetzt anmelden