Sandra Kunkel
Bild des Autors

Sandra Kunkel hat nach einem BWL-Diplom an der Universität Hamburg elf Jahre in der Wirtschaft gearbeitet – als Change- und Projektmanagerin in den Bereichen Produktentwicklung, Supply Chain und Personalwesen.

An der Technischen Hochschule Würzburg-Schweinfurt folgte 2023 ein Master in Fachjournalismus und Unternehmenskommunikation. Als Studentin sammelte sie Erfahrungen bei der Hamburger Morgenpost und der Wirtschaftswoche Online, bevor sie in ein Volontariat bei impulse startete.

DIE BELIEBTESTEN BEITRÄGE VON SANDRA KUNKEL

Mann mit Uhr vor dem Kopf
Minusstunden im Arbeitsrecht
So regeln Sie den Umgang mit Minusstunden
Überstunden kennt jeder – aber was, wenn Mitarbeiter weniger arbeiten und Minusstunden machen? Welche Bestimmungen laut Arbeitsrecht gelten und welche Regelungen Sie für Minusstunden treffen können.
Preisnennung
Preisnennung
6 Taktiken, mit denen Sie Ihren Preis souverän rüberbringen
Der Preis ist im Verkaufsgespräch bestenfalls Nebensache – wenn Sie ihn souverän vermitteln. Wie Sie die nächste Preisargumentation erfolgreich meistern und was Sie unbedingt vermeiden sollten.
Praktikumszeugnis
Praktikumszeugnis
Das muss in einem Praktikumszeugnis stehen
Haben Praktikantinnen und Praktikanten Anspruch auf ein Praktikumszeugnis? Und was gehört unbedingt hinein? Antworten auf alle wichtigen Fragen - und Tipps für die richtige Formulierung.

Alle Beiträge von Sandra Kunkel

Schriftzug "Schluss machen." auf rotem Hintergrund.
Trennung von Kunden

Bei diesen 5 Alarmzeichen solltest du dich von Kunden trennen

Kunden können anstrengend und unprofitabel sein. Um dein Unternehmen zu schützen, führt manchmal kein Weg an einer Trennung vorbei. Wann du Schluss machen solltest.
Entspannt mit Geld Umgehen
Umgang mit Geld

Finanzielle Freiheit: „Warum ist Geld wichtig für dich?“

Vermögensberater Nikolaus Braun verrät, wann „Unsinn“ bei Geldfragen sinnvoll ist – und welche Fehler Unternehmerinnen und Unternehmer bei der Geldanlage umgehen können.
Mann vor einem Laptop mit Kreditkarte
IT-Sicherheit im Arbeitsalltag

„Sicherheitsmaßnahmen müssen im Arbeitsalltag machbar sein“

IT-Security ist wichtig. Doch Unternehmer und auch Mitarbeiter schieben das Thema im Alltag trotzdem häufig beiseite. Ein Gespräch mit Security-Expertin Martina Sasse, wie IT-Sicherheit wirklich umgesetzt wird.
Anzeige
Vom Feuerlöscher zum Dirigenten
Vom Feuerlöscher zum Dirigenten
Wie agentische KI den Mittelstand von der operativen Kleinteiligkeit befreit.
Hier lesen
Ein Papierboot steht auf einer spiegelnden Oberfläche, darüber ist eine Gewitterwolke zu sehen.
Metaphern in der Führung

Bei „Sturm“ geht es ums Überleben: So führt ein Chef mit starken Sprachbildern

Ein Solinger Scherenhersteller führt sein Team mit Segel-Metaphern durch Krisen. Wie auch du dein Team mit Sprache motivieren kannst.
Change Fatigue
Change Fatigue

„Wann kommt mal wieder Ruhe?“

Neue Tools, neue Prozesse, neue Geschäftsmodelle. Mittendrin: erschöpfte Mitarbeiter. Psychologe Axel Koch warnt vor Change als Dauerzustand. Was Chefs tun können, um Mitarbeiter nicht zu überfordern.
Mann liegt auf Couch mit geschlossenen Augen. Sein Laptop steht vor ihm auf dem Couchtisch
Homeoffice-Kritik

„Homeoffice ist für mich ein Privileg und keine Selbstverständlichkeit“

Die Artnight-Gründerin Aimie-Sarah Carstensen lehnt starre Homeoffice-Quoten ab. In ihrem Team setzt sie auf flexible Lösungen. Und muss sich dafür Kritik anhören. Ein Interview.
4 Personen, die mit Konfetti im Büro feiern
Harmonie-Falle

Super Teamgeist – aber wo bleibt die Leistung?

Eine gute Stimmung im Team ist wichtig. Aber: Wenn die Leistung vor lauter Harmonie sinkt, sollten Führungskräfte reagieren – und müssen dabei oft nicht bei den anderen, sondern bei sich selbst anfangen.
In eigener Sache
Machen ist wie wollen, nur krasser
Machen ist wie wollen, nur krasser
Die impulse-Mitgliedschaft - Rückenwind für Unternehmerinnen und Unternehmer
Jetzt Mitglied werden
Mehrere Personen ziehen an einem Tau.
Ringelmann-Effekt

Schluss mit der Drückebergerei! Durch diese 5 Tipps ziehen alle im Team mit

Du hast das Gefühl, manche im Team strengen sich weniger an? Statt Faulenzerei könnte ein psychologisches Phänomen dahinterstecken: der Ringelmann-Effekt. So hebelst du ihn aus.
Im Juni 2025 treten neue Gesetze und Gesetzesänderungen in Kraft, die Unternehmer und Privatleute kennen sollten.
Gesetzesänderungen Juni 2025

Diese neuen Gesetze und Gesetzesänderungen im Juni solltest du kennen

Barrierefreiheit, Mutterschutz und neue Regeln für Mobilgeräte: Im Juni 2025 treten neue Gesetze und Gesetzesänderungen in Kraft, die wichtig für Unternehmen und Privatleute sind. Ein Überblick.
Frau in Büro, die mit vier Armen arbeitet.
Hochfunktionale Depression

Leiden im Verborgenen: „Sie sind krank – und niemand erkennt es“

Nach außen erfolgreich – innerlich erschöpft. Menschen mit hochfunktionaler Depression merkt man ihr Leiden oft nicht an. Ein Psychiater erklärt, wie man die Krankheit erkennt und was dann hilft.
Leitungsspanne
Leitungsspanne

Arbeiten in deinem Team zu viele Leute?

5, 7 oder 15 – wie viele Mitarbeitende dürfen es sein? In manchen Unternehmen sind Führungskräfte sogar für 20 und mehr Menschen verantwortlich. Welche Teamgröße du erfolgreich führen kannst.
Viele schwarze Pfeile auf pinkem Hintergrund, die nach links zeigen mit einem gelben Pfeil auf gelbem Hintergrund in der Mitte, der nach oben zeigt.
Ziele loslassen

Wann es ratsam ist, sich von Zielen zu verabschieden

Hältst du an Zielen fest, die dich bremsen? Im Interview verrät Change-Expertin Susanne Nickel, wann du besser loslassen solltest – und wie du eine Balance zwischen Festhalten und Aufbruch findest.
Bild einer erschöpften, weinenden Pflegekraft, die von einer hinter ihr stehenden Person getröstet wird
Fürsorgepflicht des Arbeitgebers

Fürsorgepflicht im Arbeitsalltag: Wie Chefs ihre Mitarbeiter schützen müssen

Die Fürsorgepflicht umfasst viele Bereiche – von der physischen Sicherheit am Arbeitsplatz bis hin zur psychischen Gesundheit. Was Arbeitgeber tun müssen, um ein sicheres Arbeitsumfeld zu schaffen.
Mann (links) und Frau (rechts) am Schreibtisch. Mann schreit Frau mit einem Megaphon an.
Von Stress abgrenzen

Starke Nerven: So bleiben Sie cool, wenn andere Stress verbreiten

Gestresste Mitarbeiter und Kollegen wirken sich schnell auf die eigene Stimmung aus. Doch keine Sorge: Mit diesen sieben einfachen Tipps bleiben Sie entspannt und lassen sich nicht von der Unruhe anstecken.
Handschlag mit einem Fußballplatz im Hintergrund.
Win-Win-Situation

Nicht taktieren! Ein Ex-Fußballmanager verrät Verhandlungstricks für Top-Deals

In Verhandlungen nur an den eigenen Vorteil denken? Reicht nicht, sagt Ex-Hertha-Manager und Verhandlungsexperte Ingo Schiller – und erklärt, wie Sie eine echte Win-Win-Situation erzielen.