Management
Job-Studie
Zeugnisse bewerten Arbeitnehmer positiver

Deutsche Arbeitgeber sind offenbar zufriedener mit ihren Beschäftigten. Das zeigen deutlich bessere Arbeitszeugnisse als noch vor Jahren. Ein Gericht sagt zudem, zu freundliche Bewertungen kann es gar nicht geben. › mehr
Fallstudie
Lamy - Design oder Nichtsein
Stifte von Lamy sind nicht premium. Und sie sind nicht billig. Mit herausragender Produktgestaltung gelingt der Balanceakt dennoch. › mehr
Kurt Seitzinger
Der Mann, der Märklin saniert

Kurt Seitzinger ist bei Märklin angetreten, um den insolventen Modellbahnbauer für den Verkauf hübsch zu machen. Doch der 70-jährige Manager macht seinen Job so gut, dass sie ihn in Göppingen nicht mehr gehen lassen wollen. › mehr
Multiprojektmanagement
Überblick behalten und Synergien erkennen
Weil die Anzahl der Projekte in den Unternehmen zunimmt, kann der Überblick leicht verloren gehen. Projektteams streiten um knappe Ressourcen und arbeiten aneinander vorbei. Das Multiprojektmanagement soll Abhilfe schaffen. › mehr
Höhere Arbeitsbelastung
Krise macht Führungskräfte unzufriedener

Nicht einmal mehr die Hälfte der Fach- und Führungskräfte ist mit seiner Arbeit zufrieden: Die Auswirkungen der Wirtschaftskrise lässt die Belastung steigen, viele verzichten auf Urlaub und bezahlte Überstunden. › mehr
Buchtipp
Wenn die Familie zündelt
Sobald persönliche Konflikte in Familienunternehmen aufbrechen, taumeln die Firmen schnell der Pleite entgegen. Tom Rüsen weiß, woran das liegt. › mehr
Gründung
Harry Marx' Kapital

Was braucht es, um einen global vernetzten Pharmakonzern aufzubauen? Eine Geschäftsidee, gute Drähte in die Branche und sieben Büroräume. › mehr
Familienunternehmen
Anders rekrutieren, anders finanzieren
Familienunternehmen ticken in vielerlei Hinsicht anders als Firmen, in denen kein Eigentümer an der Spitze steht - auch bei der Personalstrategie. Anstatt das Klagelied der Wirtschaftskrise zu singen und Neueinstellungen in eine unbestimmte Zukunft zu verschieben, rekrutieren sie antizyklisch. › mehr
Weiterbildungs-Trends
Mit schwarzem Gürtel in der Chefetage

Führungskräfte sehen sich immer öfter als Krieger: gegen Widerstände am Markt kämpfen, die Phalanx der Wettbewerber durchbrechen, Kritiker abwehren. Zahlreiche Coachings und Weiterbildungen bieten das passende Rüstzeug: asiatischen Kampfsport und wie man ihn in den Berufsalltag überträgt. › mehr
Stresstest
Mit Sensorsocken gegen den Burnout
Forscher in der Schweiz arbeiten an einem Stress-Assistenten. Der könnte helfen, Krankheiten zu vermeiden, die durch chronische Überforderung und zu hohe Arbeitsbelastung entstehen. › mehr
Marken-Ranking
Was Google, Lego und Henkel verbindet
Wer in schwierigen Zeiten überleben will, muss mit innovativen und visionären Ideen glänzen. Welche Unternehmen ihre Markenkonzepte besonders effektiv umsetzten und wo die Attraktivität am deutlichsten stieg, zeigt ein GfK-Ranking. › mehr
Zufriedenheit und Vertrauen
Mittelstand gewinnt durch Kundennähe

Der ständige Austausch mit Geschäftspartnern beschert Mittelständlern nicht nur Anregungen, sondern auch Vertrauen. Das zahlt sich aus. › mehr
Fallstudie
Laborexperiment bei Orwo
Als Filmhersteller ging Orwo zweimal pleite. Als Fotolabor rollt das Ost-Unternehmen den Markt auf. Das Fallbeispiel einer Firmenrettung. › mehr
Transpromo
Die Kombination aus Rechnung und Werbung

Viele Rechnungen und andere Dokumente verlassen täglich die Unternehmen, um dann bei den Kunden im Briefkasten zu landen. Diese Form der Kommunikation zu nutzen, spart Kosten für Werbung und erregt hohe Aufmerksamkeit. › mehr




















